
Concrètement, ĂŞtre un manager, ce n’est pas une position, ce n’est mĂŞme pas un statut. C’est un Ă©tat d’esprit, une attitude, une organisation, une posture. Vous voyez, il n’est pas difficile de savoir si une personne est un manager ou pas. Bien Ă©videmment, il faut savoir faire preuve de maturitĂ© professionnelle avant de faire preuve […]