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4 conseils pour capitaliser sur ce que vous savez déjà et exceller en 2017

Par | 2017-08-30T21:00:49+00:00 décembre 5th, 2016|Catégories : Excellence personnelle, Leadership|Mots-clés : , , , , , , , , , , , |

Une fois qu’une année s’est écoulée, nous faisons le bilan pour voir ce qui a marché et ce qui n’a pas marché dans l’année écoulée. Et souvent nous reconduisons les anciens objectifs et nous y ajoutons de nouvelles choses convaincu que cette année sera différente de l’année écoulée. Il y a des gens qui parfois disent [...]

Les nouvelles attentes à l’égard des managers modernes

Par | 2016-11-29T00:02:08+00:00 novembre 29th, 2016|Catégories : Excellence personnelle, Leadership|Mots-clés : , , , , |

Pour produire du résultat et garder tout au moins leurs niveaux actuels de performance, les entreprises modernes recherchent désespérément une nouvelle race de managers qui savent tenir compte de l’homme, source véritable de la richesse.  Si vous ne présentez pas les caractéristiques ci-dessous, vous dirigerez des hommes, mais votre système ne durera pas à moins de [...]

Les 5 bandits de l’excellence intrinsèque

Par | 2017-02-06T13:56:30+00:00 novembre 25th, 2016|Catégories : Excellence personnelle, Leadership|Mots-clés : , , |

Nos talents peuvent être divers et nos destinées variées mais nous partons tous avec quelque chose de fort et pouvant se traduire en performance exceptionnelle lorsque nous savons y travailler. La question est de savoir pourquoi à la fin de la journée, les résultats sont mitigés….Des incidents de route causés en général par des bandits qui [...]

47 citations de Bill Gates sur l’entrepreneuriat, la technologie, l’innovation, le marketing, le leadership et la relation client

Par | 2016-11-25T11:42:34+00:00 novembre 25th, 2016|Catégories : Entreprise, Leadership, SECRETS DE REUSSITE|Mots-clés : , , , , , , , , , , |

Bill Gates est un homme d'affaires américain considéré comme l'un des pionniers de la micro-informatique. Il a dit un jour à ses professeurs à Harvard qu'il serait un millionnaire à l'âge de 30 ans. Comme il s'est avéré, il est devenu milliardaire à 31 ans. Si on peut discuter sur les choix qu’a fait celui qui est [...]

Influencer par la simplicité et l’authenticité

Par | 2016-11-23T16:56:07+00:00 novembre 23rd, 2016|Catégories : Excellence personnelle, Leadership|Mots-clés : , , |

Je ne peux plus faire les choses seul.  J’ai tout fait pour y arriver mais je me suis plus que jamais rendu compte de ce que je dois développer d’autres personnes pour produire du résultat avec moi. Le développement des hommes est la manifestation par excellence de l’influence. Mais quelle est la meilleure manière d’influencer ? Un [...]

Les 18 cancers du Leadership

Par | 2016-11-23T10:49:08+00:00 novembre 23rd, 2016|Catégories : Excellence personnelle, Leadership|

En chacun de nous sommeille « un grand leader ». Nous avons la possibilité de nous en rendre compte, de tracer et mettre en œuvre le plan de son développement. Mais comme c’est le cas quand il s’agit de développer ses facultés, rien ne va de soi. Vous n’allez pas devenir leader juste parce que vous avez de [...]

Les 21 atouts qui font la force des grands leaders visionnaires !

Par | 2016-11-22T10:07:58+00:00 novembre 22nd, 2016|Catégories : Entreprise, Excellence personnelle, Leadership|Mots-clés : , , , , |

Jusqu’où irez-vous dans votre engagement à réaliser votre vision d’entrepreneur ? Déjà votre vision est-elle suffisamment grande ? Savez-vous ce que vous risquez à vouloir transformer le monde et changer la vie des gens ? Certainement que vous allez y arriverez comme ceux qui ont réussi grâce à des traits, attitudes et comportements qui leur ont permis de marquer [...]

3 étapes à franchir pour devenir un leader

Par | 2016-11-15T19:37:25+00:00 novembre 15th, 2016|Catégories : Leadership|Mots-clés : , , , , , , |

J’aimerai bien m’entretenir avec vous aujourd’hui sur un sujet qui constitue de nos jours le diamant le plus précieux que nous devons  rechercher. Il s’agit bien sûr du leadership. Vous savez, il n’y a rien au monde qu’on appelle style de leadership. Le leadership est unique, et ce n’est ni plus ni moins l’art d’exploiter son [...]

Comment manager les cadres juniors : le nouveau leadership

Par | 2016-11-08T23:19:09+00:00 novembre 8th, 2016|Catégories : Leadership|

Qui n’a pas démarré sa carrière en étant jeune ? Presque tout le monde. A la différence que, alors que la plupart des patrons des grandes entreprises et organisations et la plupart de ceux qui sont à la tête des directions et sous-directions ont démarré au bas de l’échelle  avant de gravir progressivement les échelons, ils sont [...]

10 façons de tuer la motivation de ses collaborateurs

Par | 2016-11-08T22:42:01+00:00 novembre 8th, 2016|Catégories : Carriere, Leadership|Mots-clés : , , , , , , |

Les employés sont-ils les yeux, le cœur et le cerveau de votre entreprise ou les « chefs » ou le chef d’entreprise constituent-ils les seuls capables d’apporter et de créer le déclic nécessaire à la créativité et l’innovation au sein de l’entreprise ? Pour les managers qui répondront intimement oui à cette question, ils peuvent continuer de prononcer les [...]

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